Sebastien Roffi

Diplômé de l’EM Lyon, Sébastien a travaillé près de vingt ans dans le secteur de l’éducation, secteur qui place l’humain au centre avec pour objectif la réussite de l’étudiant et sa préparation à l’avenir. Il commence sa carrière comme entrepreneur en créant un organisme de soutien scolaire. Cette expérience lui donne une première pratique de la gestion de projet : concevoir une offre, recruter des enseignants, organiser le suivi pédagogique et mettre en place un fonctionnement solide. En 2009, il rejoint le Groupe Médisup, acteur majeur de l’enseignement supérieur. Il participe d’abord à la création d’écoles supérieures spécialisées, notamment en Cinéma, Mode et Design. Ses missions couvrent l’étude d’opportunité, la définition du positionnement, l’obtention des certifications, le recrutement et l’accompagnement des équipes pédagogiques, ainsi que le développement commercial. Fort de ce succès, il prend la direction du développement du groupe en 2018. Il pilote l’implantation de nouvelles écoles sur le territoire et structure la croissance externe. Il conduit des études d’opportunité, identifie des établissements à intégrer et crée une cellule dédiée à leur accompagnement. Sa capacité à accompagner le changement lui permet d’harmoniser les pratiques, de faciliter la transmission des savoir-faire et de consolider les actifs du groupe. En parallèle, il met en place de nouveaux process de vente, replace l’étudiant au cœur du système grâce aux retours réguliers des apprenants et une volonté affirmée d’améliorer l’offre de service. Le management occupe une place centrale dans son parcours. Sébastien anime, coordonne et accompagne des équipes pluridisciplinaires, en plaçant la participation et la collaboration au cœur de son approche. Il favorise l’expression de chacun, encourage la confrontation des points de vue et cherche à construire des décisions collectives. Pour lui, la réussite ne se mesure pas à titre individuel mais à la capacité d’une équipe à progresser ensemble et à servir le projet commun de l’organisation. Déjà engagé depuis longtemps dans sa vie personnelle, il souhaite désormais aligner sa vie professionnelle à ses valeurs en prenant part au changement sociétal dont nous avons besoin.